＜61業態／111店舗＞経験者求む！上場企業で安定収入◎

居酒屋

交代制

≪休日≫
■月6～10日休み
■年間休日：98日～122日
　※変形労働時間制

≪休暇≫
■有給休暇 10日～20日
※入社半年経過後の付与日数
■特別休暇
■慶弔休暇
■年末年始
※店舗により変更あり

■将来性について
￣￣V￣￣￣￣￣
当社は上場しており
業態は〈61業態〉
店舗は〈112店舗〉を展開しています。

常に新しい自由なアイディアを採用し
成長している為
企業規模もどんどん大きくなりました！

あなたの力を必要としています。
今後の成長にむけて
あなたの力を、ぜひ貸してください。

■独立も積極的に応援します！
￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
基本的な経営感覚を学ぶ場の提供や
資格等級制度、人事評価制度による
キャリアの明確化など、
独立をバックアップする体制が整っています！

今までに30人以上が独立!!
それはサポート体制がしっかりしているから！！

◇独立後も上場企業価格で仕入れが可能！
◇システムも会社から持ち出しOKなので安心！
◇自社ビルを所有しているので名古屋市内での開業もサポート！
◇頑張っている社員には店舗譲渡もできます！

「○○店の売り上げを伸ばせるので自分にやらせてください」
そんなやる気ある方にはお店毎譲渡しtお任せする事もあります！

卒業後もサポートを受けることができるので
不安が少なく経営に専念することが可能です！

■キャリアアップイメージ
￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊店長⇒マネージャー⇒部長

経験や能力により、
スピード昇進が可能です！

＜月収例＞
◆飲食店で責任者経験をお持ちの方
月給350,000円も可能！※実績あり

◆マネージャーの場合
月給45万円以上！

◆部長クラスの場合
月給80万円も可能！
年収1,000万円も夢じゃない！

◆スーパー店長
半期ごとの業績評価で全国上位３店舗の責任者には、
36万円の特別賞与あり！
上期下期で上位に入ると、
なんと72万円の特別賞与が支給されます！

／

入社5年目！
前職はラーメン屋で働いていた
先輩社員にインタビュー

＼

現在、料理長として店舗を任せて頂いています。
グランドメニューからおすすめメニューまで
個人店のように自分のやりたい料理をやらせてもらえています。

ここで働こうと思った決め手は、
自分のやりたいことを叶える事が出来る環境と、
スタッフを大切にしている点に魅力を感じたからです！

実際に、業態開発など新店舗の提案なども、
資料作りから携わらせてもらえて、
自身の成長に繋がっていると実感しています！

空間の提供やメニュー開発など、
自由にアイディアを出して、
実行することが出来るので、
お客様が満足している姿を見ると、
自分の行っていることに自信が持てます。

また、売上が達成することで、
給料や店舗で利用できる食事券が貰えたり、
ボーナスに反映するため、やる気にも繋がっています！