年間休112日/日曜休/大手安定グループ企業/異業種からの転職多数

日曜日 完全週休2日 交代制

完全週休2日シフト制（日曜日、他）
年間休日112日（月8～11日休み）
※希望考慮します

その他：有給/産前産後/育児/介護休暇

◆YouTubeにておしごと案内発信中
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『セントケア千葉』にて検索しご覧いただけます

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セントケア千葉株式会社は
全国に展開するセントケアグループの会社です。

千葉県内には100を超える事業所があり、
新規開設など今後も拡大していきます。


▼多職種協働のお仕事
当社には様々な職種のメンバーがおり、
チームワークを大切に働いています。

そのため違う職種へのキャリア変更や
希望に応じて事業所の異動も可能！
資格取得支援制度もあるので
社内でスキルアップしていけますよ。
安心して長く働ける環境です。

あなたのやる気を全面サポート！
☆転職者大活躍中
☆研修充実
☆希望を考慮しサービス異動も可能
　様々な経験が可能です

1983年の創立以来、地域と人を結ぶ
ヘルスケア企業を築くことを目標に
お客様の生き甲斐を創造して参りました。

当社の自慢は福利厚生の充実と
ほっとな環境です♪

資格取得支援制度にて
資格取得に関わる費用補助や
プライベート時間を楽しむための余暇利用制度
もしもの時の補償として長期障害所得補償制度
悩みやトラブルの相談通報窓口
「ほっとライン」の設置など
多数ご用意しています

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＜訪問の流れ＞

■訪問・浴槽搬入・入浴準備：～15分
ベット横や居室などで防水シートで床を保護。
浴槽を設置しお湯をはります。
※看護師と共に着脱介助する場合あり

■入浴：～30分
お客様をベットから浴槽へ抱えて移動し入浴。
※入浴時間は約10分
※バイタルチェックにより入浴が難しい場合
　部分浴や清拭に切り替えあり

■着衣介助・バイタルチェック・片付け：～45分
体を拭き、ベットへ移動。
浴槽や備品の片づけを行い全て車に積みます。

介護のお仕事は社会貢献度の高いお仕事です。
でも利用者様の笑顔を見た時には
心から喜びを感じます。

◎利用者様の自立に向けて
　私たちにサポート出来ること、
　喜んでくれること、お役に立てることなど
　自発的に行動のできる方

◎チームで協力して
　進めていくことが出来る方

◎助け合いの気持ち、
　感謝を大切にしている方

◎日々の経験から学び続ける意欲のある方

セントケアにはそんな仲間がたくさんいます。
あなたもその一員になりませんか。