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＼充実の研修あり／資格あれば未経験OK◎高齢者施設のケアマネ

優っくり看護小規模多機能介護三軒茶屋

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充実した研修内容を用意しているので、資格をお持ちであれば、施設ケアマネージャーが初めての方も、お仕事のブランクがある方も大歓迎です◎

充実した研修内容を用意しているので、資格をお持ちであれば、施設ケアマネージャーが初めての方も、お仕事のブランクがある方も大歓迎です◎

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

雇用形態

アルバイト・パート

給与

交通費有

時給 1,490円〜

交通費：一部支給

  • ■上限月50,000円
  • ＊出勤回数に応じた最安ルートのIC料金にて支給
  • ＊バス通勤は2km以上から(要距離証明)

■時給 1490円(資格手当含む)
■処遇改善手当 40円含む

■年末年始手当：時給25％割増

※試用期間2ヶ月（同条件）
※試用・研修期間の条件：本採用と同じ

勤務時間

シフト相談

09:00〜18:00

■週3日
■実働：8時間

■時間外労働あり　月2～5時間（残業代別途支給）
＊基本日勤での勤務になります。
＊シフトによっては
　早番・遅番・夜勤の対応もお願いします。

■シフトサイクル：1ヶ月
シフト提出期限：シフト開始の15日前
シフト確定時期：シフト開始の5日前
＊希望休あり

＼働き方の相談OK／
ケアマネージャーは基本日勤のみとなります。
働き方のご希望による勤務時間は面接の際ご相談ください！
基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、
シフトによっては早番・遅番・夜勤もあります。

勤務地

最寄駅

東急世田谷線　西太子堂駅　徒歩7分
東急世田谷線　三軒茶屋駅　徒歩8分
東急世田谷線　若林駅　徒歩12分

住所

東京都世田谷区三軒茶屋2-32-14
地図・アクセス詳細を見る

休日・休暇

週2・3〜OK週4〜OK

交代制

■シフト制

待遇・福利厚生

社保あり資格取得支援あり研修制度待遇充実

■健康保険あり
■厚生年金保険あり
■雇用保険あり
■労災保険あり
■社員登用あり
■資格取得支援あり

■制服貸与
└ ユニフォームの貸与のほか
　 使い捨てのマスクや手袋の用意あり

屋内・敷地内禁煙

就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所
業務内容（変更の範囲）法人の定める業務
※ただし、本人の希望を考慮する

応募資格

友達応募学歴不問社員経験不問ブランク経験者優遇職種未経験OK未経験OK新卒・第二フリーター主婦(夫)ミドルエルダー(50代)

〈必須〉
■ケアマネジャー資格

〈いずれかの資格をお持ちの方も大歓迎〉
■介護福祉士
■実務者研修
■介護職員初任者研修
■小規模多機能型サービス計画作成担当者研修
■認知症実践者研修

〈歓迎〉
□年齢不問
□経験不問
□新卒・第二新卒の方
□ワープロパソコンができる方
□週3日以上勤務できる方
□ブランクがある方
□主婦(夫)
□長期勤務できる方　など

仕事内容

／
　小規模多機能介護施設で
　ケアマネージャーのお仕事
＼

利用者やご家族との信頼関係が
大切なお仕事です。
併設グループホームの
ケアマネジャーも兼務していただきます。

【　主なお仕事内容　】
○サービスの調整
○ケアプランの作成
○給付管理　　　など

上記のお仕事がメインですが、
利用者だけではなく、
ご家族のこともしっかりとケアをお願います。

法人内事業部内での研修や委員会活動、
事例研究発表会などもあるので
施設ケアマネジャーが初めての方でや
ブランクがある方でも安心して
業務に取り組める環境です◎

アピールポイント

■充実の研修制度あり
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
奉優会では、採用時研修やOJT研修など、
ケア計画の作成方法から
ご利用者の家族とのコミュニケーション術、
サービス担当者との会議開催の方法など
施設ケアマネージャーとしての
お仕事のイロハを学べる研修をご用意しています◎

施設内では、様々な専門職のスタッフと
連携しながらお仕事をしていくので、
最初は、チームケアの重要性を
学んでいただきます！

また、定期的に行われる
中途採用研修や、外部研修にも
参加していただきます。

施設ケアマネジャーが初めての新人さんも
資格はあるけどお仕事のブランクがある方も
安心してスタートできますよ♪

勤務期間

長期
【契約期間：初回2ヶ月、2回目10ヶ月、3回目以降1年　試用期間2ヶ月（同条件）法人業績・個人評価による　更新回数上限なし】

社員登用について

社員登用後の待遇

退職金制度あり

求人の特徴

応募時のメリット

友達応募

〜な方歓迎・OK

学歴不問社員経験不問ブランク経験者優遇職種未経験OK未経験OK新卒・第二フリーター主婦(夫)ミドルエルダー(50代)

職場環境

禁煙・分煙制服あり

待遇の特徴

交通費有社保あり資格取得支援あり社員登用研修制度待遇充実

シフト

シフト相談

週に働く日数

週2・3〜OK週4〜OK
特徴アイコンについて

職場環境

職場環境・雰囲気

禁煙・分煙制服あり
  • 10代
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代

若手

ベテラン

男性

女性

一人で

大勢で

しずか

にぎやか

業務外交流が
少ない

業務外交流が
多い

個性が活かせる

協調性がある

デスクワーク

立ち仕事

お客様との
対話が少ない

お客様との
対話が多い

力仕事が少ない

力仕事が多い

知識・経験不要

知識・経験必要

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      奉優会ってこんなところ！

      特別養護老人ホーム以外にもデイサービス・グループホーム・小規模多機能介護・居宅介護支援事業所や地域包括支援センター、様々な事業所を展開。
      正社員やアルバイト・パートなど雇用形態問わず働きやすい環境、ステップアップできる研修が整っております！ご応募お待ちしております。

      法人・会社情報

      法人・会社名

      社会福祉法人奉優会

      所在地

      東京都世田谷区駒沢1-4-15　真井ビル5階

      設立年

      1999年

      売上高

      113億円

      代表者名

      香取 寛

      従業員数

      2,428人

      事業内容

      地域包括支援センター、特別養護老人ホーム・高齢者在宅サービスセンターの 通所介護・短期入所、訪問介護などの介護事業

      URL

      https://www.baitoru.com/op524384/

      応募・選考

      採用予定人数

      若干名

      面接地

      優っくり看護小規模多機能介護三軒茶屋

      最寄駅

      東急世田谷線　西太子堂駅　徒歩7分
      東急世田谷線　三軒茶屋駅　徒歩8分
      東急世田谷線　若林駅　徒歩12分

      住所

      東京都世田谷区三軒茶屋2-32-14
      地図・アクセス詳細を見る

      応募・選考フロー

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      ご応募お待ちしております。

      掲載開始日：2024-07-02

      更新日：2025-02-06

      掲載終了日：2025-12-31

      CompNo：524384

      仕事No：(看小P)三軒茶屋_ケアマネAP

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      • ケアマネジャー

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      • 江東区/新小岩駅

      資格が活かせるお仕事！居宅ケアマネの経験がある方は大歓迎です！少しでも気になればまずはご応募ください♪

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